Werk en inkomen

Kan uw werkgever uw arbeidsvoorwaarden plots (en zonder overleg) wijzigen? Heeft u recht op een vast arbeidscontract? Heeft u recht op een transitievergoeding indien u door uw werkgever bent ontslagen?

Binnen een arbeidsverhouding spelen ontzettend veel vragen. Ook heerst er soms onduidelijkheid over de toepassing van een concurrentiebeding en de vraag of de werkgever uw reiskosten moet vergoeden. Verder is het mogelijk dat u bent ontslagen, hetgeen lang niet altijd betekent dat de werkgever geheel in zijn recht stond om tot ontslag over te gaan. Tot slot kan schade ontstaan, zowel onder werktijd als op de gezellige vrijdagmiddagborrel. Wie is hiervoor aansprakelijk? De werkgever of de werknemer? Wij helpen werkgevers ook, onder meer bij het opstellen van contracten of het (juridisch) in elkaar steken van een veiligheidsprotocol. Neem voor al uw arbeidsrechtelijke vragen contact op met een van onze specialisten!

Terug naar Juridisch